Vacature schoolleiders in het primair onderwijs met auditervaring

Ben jij schoolleider in het primair onderwijs met auditervaring?

Een goede schoolleider word je niet zomaar. En een goede schoolleider blijven, gaat ook niet vanzelf. Schoolleiders zijn continu bezig met hun ontwikkeling. Niet alleen voor zichzelf, maar juist ook voor anderen! Dat verdient aandacht en erkenning.

Het Schoolleidersregister PO heeft als doel het aanzien van het beroep van schoolleider te versterken. Een van de taken van het Schoolleidersregister PO is het certificeren van schoolleidersopleidingen en professionaliseringsaanbod voor de herregistratie

Naar wie zijn we op zoek?
Vijf schoolleiders die willen bijdragen aan de kwaliteit van opleidingen en professionaliseringsaanbod van schoolleiders. Heb je een auditopleiding gevolgd en auditervaring opgedaan, dan zijn we op zoek naar jou.

Wat ga je doen?
Als schoolleider-auditor beoordeel je samen met een auditor of als lid van een panel de kwaliteit van de uitvoering van schoolleidersopleidingen en professionaliseringsaanbod.

  • Jaarlijks worden minimaal vijf aanbieders van gecertificeerd professionaliseringsaanbod bezocht om te beoordelen of de uitvoering van het aanbod wordt uitgevoerd zoals aangegeven bij de certificering. Samen met een professioneel auditor vorm je een auditteam. Het auditteam bereidt de audit voor, bezoekt de aanbieder om auditgesprekken te voeren en stelt een rapport op. Bij de voorbereiding, uitvoering en afronding van de audits wordt het auditteam ondersteund door een van de medewerkers van het Schoolleidersregister PO.
     
  • Eens in de zes jaar worden schoolleidersopleidingen op kwaliteit beoordeeld door een panel dat wordt samengesteld door de opleider. Een van de criteria voor de samenstelling van een panel is dat een van de leden een praktiserend schoolleider uit het PO moet zijn. Het panel werkt met een waarderingskader dat overeenkomt met het waarderingskader van de NVAO (het accreditatieorgaan van het hoger onderwijs).

Wat bieden wij?
We nemen je op in de auditorenpool en vragen je minimaal één keer per jaar deel uit te maken van een auditteam of panel. We bieden je de mogelijkheid je auditervaring te verrijken en een kijkje te nemen in de keuken van schoolleidersopleiders en aanbieders. Je leert het waarderingskader van het hoger onderwijs goed kennen en doet interessante contacten op zodat je je netwerk kunt uitbreiden. Kortom: een fijne nevenfunctie!

De bijdrage die je ontvangt voor je inzet van 6 dagdelen per audit of panel is in totaal €1.200,-. Uiteraard vergoeden we ook reiskosten.

Hoe laat ik mijn belangstelling zien?
Stuur voor 17 februari 2020 een cv naar m.creemers@schoolleidersregisterpo.nl waaruit blijkt dat je op dit moment schoolleider bent, een auditopleiding hebt gevolgd en audits hebt uitgevoerd. We nodigen je uit voor een kennismakingsgesprek van een uur om samen te onderzoeken of het voor jou een passende nevenfunctie is.

Meer informatie
Bel voor meer informatie over deze functie met Marja Creemers, directeur Schoolleidersregister PO: telefoonnummer 030 2347360.